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Coordonnateur de projets - Maintenance

Mines et métaux

Employeur : Groupe Minier Windfall

Région : Lebel-sur-Quévillon, QC, Canada

Horaire : Temps plein, Permanent, Jour, Soir, Nuit, Semaine, Fin de semaine, Rotatif

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Description de l’employeur
Description du poste
Profil recherché
Salaires et avantages
Recruteur BRH

Description de l’employeur

Groupe Minier Windfall est une société d’exploration minière axée sur l’acquisition, l’exploration et le développement de propriétés de ressources en métaux précieux au Canada. Notre principal objectif consiste à créer de la valeur pour toutes nos parties prenantes, notamment nos actionnaires, nos employés et nos communautés d’accueil. Afin de soutenir nos opérations, nous sommes à la recherche d’un Coordonnateur de projets - Maintenance.

Description du poste

                     
Tâches et responsabilités

     
                                 
•    Participer à la conception et à l’analyse de divers projets dans le domaine industriel et minier;
•    Participer à la réalisation, à la construction, aux vérifications pré-opérationnelle et à la préparation à l’opération; 
•    Identifier et résoudre des problématiques dans les installations industrielles et minières, futures et existantes;
•    Participer à tous les aspects des projets, des études préliminaires jusqu’à l’ingénierie détaillée et la construction;
•    Fournir un support administratif et technique aux futurs chantiers de construction;
•    Supporter le directeur de maintenance dans l’exécution de projets plus complexes;
•    Supporter et accompagner les opérations du projet dans leurs besoins quotidiens ;
•    Procéder à la mise en forme de documents et la rédaction de rapports selon les standards spécifiques aux projets ;
•    Participer à la gestion administrative des projets;
•    Participer à la préparation des offres de services professionnels;
•    Représenter la société auprès des entrepreneurs dans le cadre des projets;
•    Collaborer avec les autres départements, notamment en environnement, mine, campement, etc.;
•    Signaler toute situation qui pourrait affecter la santé et la sécurité au travail du personnel ainsi que l’intégrité physique des installations;
•    Respecter en tout temps les politiques et règles en matière de santé-sécurité et d’environnement et s’assurer du respect de ces règles par tout le personnel qu’il supervise;
•    Toute autre tâche connexe susceptible à la réussite du projet.
 

Profil recherché

                 
Les compétences de base


•    Porte attention aux détails et capable de gérer une charge de travail multitâche ;
•    Esprit et travail d’équipe ;
•    Très bon esprit d’analyse, 
•    Capacité d’effectuer des liens multidisciplinaires,
•    Bon sens de l’organisation ;
•    Grande autonomie et rigueur ;
•    Respect de la confidentialité ;
•    Capacité à gérer plusieurs projets simultanément ;
•    Bonnes compétences en communication, à la fois oralement et écrites ;
•    Capacité à vulgariser les informations techniques.

Compétences techniques 
•    Expérience pertinente du domaine minier et construction ; 
•    Expérience en préparation opérationnelle ; 
•    Expérience en génie-conseil est un atout ;
•    Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec est un atout ;
•    Être en mesure de lire et comprendre un modèle financier est un atout ; 
•    Avoir de bonnes connaissances en gestion de l’ingénierie et construction ;
•    Expérience avec l’approche et les outils d’Amélioration continue
•    Avoir de bonnes connaissances des logiciels de la suite Office — bonne connaissance de MS Project ;
•    Bilingue (français et anglais), sera appelé à travailler avec des fournisseurs et consultants anglophones.


Qualifications requises

•    Détenir un Baccalauréat dans un domaine connexe à l’industrie minière ou expérience équivalente, accompagné de 3-5 ans d’expérience en gestion de projets;
•    Détenir un Baccalauréat en génie mécanique, métallurgique, minière ou un domaine connexe du génie est un atout;
•    Détenir un diplôme d’étude en gestion de projets ou administration est un atout;
•    Permis de conduire classe 5.
 

Salaires et avantages

Horaire flexible

Conciliation travail famille

Cafétéria

Assurances collectives

Équipements fournis

Recruteur BRH

Toutes les candidatures reçues seront traitées confidentiellement. Seules les candidatures retenues seront contactées. La forme masculine est utilisée dans le seul but d'alléger le texte.


Veuillez consulter la Politique de confidentialité et de sécurité de l’information pour connaitre les méthodes de traitement des renseignements personnels appliquées par brh. En transmettant votre CV, vous consentez librement et volontairement à la cueillette, la détention et l’utilisation de vos renseignements personnels tels que décrits dans cette politique.


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